人才建设是门店组织发展的重要环节，有人说现代企业间的竞争就是人才的竞争，可见人才培养的重要性。但现实中很多店长认为人才培养工作只是人力资源部门的分内之事，与自己“八...

1、自我管理工作不养闲人，团队不养懒人。每天思考今天的工作价值几分，如果满分是5分，那么你当日得分是否可以达到4分？这就是自我管理！2、学会投资自己的大脑入一行，先别惦记...

制度是绝情的，管理是无情的，执行是合情的：1、管理是盯出来的，技能是练出来的，办法是想出来的，潜力是逼出来的。2、没做好就是没做好，没有任何借口。随便找借口，成功没入口。3...

有云的地方，就是天下。有人的地方，就是江湖。在职场的江湖上，有能力的你是桀骜不驯还是顺应潮流，取决于你对规则的理解和敬意。【情景再现】从销售主管到总经理我一路走来，被...

1：“怕死的”怕见客户，怕被拒绝，一个“怕”字扼杀了销售人员的无限潜能。业务活动的快乐在于每天见不同的人，经历不同沟通场景，不断向客户传递价值，怕的本质在于太在乎自己内心，...

身先士卒的店长我服！凡要求下属做到的，领导者必须率先做到。好榜样的力量是无穷的，坏榜样的力量也是无穷的。兼听则明的店长我服！下属有意见，不一定是坏事；店长一到场就鸦雀无...

知易行难，舒服的生活其实正在透支你的未来。关于执行力差，你意识到深层原因了吗？明明知道很多道理，却依然过不好这一生。这句话成了很多人深陷在沙发时的遮羞布，看似是自我...

小编：门店业绩第一杀手：店员的态度！在我们门店销售的过程中，每当业绩不好时，店员经常抱怨激烈的同行竞争，萧条的市场环境，难缠的客户，其实，他们不知道的是，影响业绩高低的还有自身的...

1.事必躬亲是否就能带来好结果？我们在企业里时常看到领导人万分忙碌的身影，他们或者是在审阅文件，或者是在为部门负责人安排工作，或者经常忙于大会、小会、上市会、产品研讨会...

随着市场经济的发展，企业之间的竞争日益激烈，为增强企业自身的竞争力，企业对他们员工采取有效的激励措施。所谓企业市场之间的竞争无非是人才的竞争，如合理的应用激励机制并能...

在每一个门店中都会有比较“难管”的员工，有的原因是员工经验不足、产品知识不熟练，有的原因是员工的性格、脾气比较难管，有的原因是员工仗着自己资历深不服管……面对这些难...

管理最怕的是被平庸的员工绑架！而优秀的员工主动流失！好的管理，不要害怕员工离开；负面的员工不换掉，弊大于利；状态不好的员工不空出来，状态好的员工就无法进来。员工是越换越...

没有业绩的员工，都有一些共性的臭毛病。1、习惯性找借口“为什么没完成业绩？”“领导，是这样的，我们的对手促销太厉害了，基本上赔本在卖；我们的价格太贵了；我们没有广告支持…...

招工不易，招人才更难，难于上青天！而扎根于行业的小编发现，想要选聘到适合自己门店的人才，你需要知道以下几点：1、想招人，先问自己在招聘过程中，需要首先问一下自己：我是谁？我能...

很多的成功都不是一个人单打独斗可以实现的，他们几乎都是依靠团队的力量来实现。但是知道团队合作的重要性，却未必知道真正的团队合作应该是怎样的。最近，美国著名的...

随着春夏季的到来，阳光明媚，春暖花开。春雨过后，空气格外新鲜，伴随着鸟语花香，去进行一次团队活动户外烧烤，利于增进同事朋友间的感情。那么，要筹备一次烧...

销售团队是每一个公司的重中之重，没有了销售企业将难以生存，他们肩负着整个企业的生存和发展的希望，那么如何才能见一个卓越的销售团队呢？...

在一个公司内，往往公司成员都是来自不同的地方，出生于不同的家庭，年龄、性格、价值观都有差异，怎样加强团队成员之间的合作及提高团队凝聚力呢？...

“刘邦集团”的成功故事，给我们加强团队建设，实现可持续发展，提供了很多值得借鉴的经验。...

随着秋季的到来，适合组织一些运动型的团队建设活动。篮球赛是一个通过团体的相互配合来完成任务的一项运动，需要通过团队成员的紧密合作才能取得好的成绩。...

每个管理者都想拥有一个优秀的团队，但是他们发现达到这样的效果是很难的。部分原因是管理者过于被动，只是等待团队随着时间的推移而改进。本文列举了12种可能的行为...

如果你的团队正在面临问题，作为他们的经理你的任务就是要鼓舞他们的士气，带领他们重回正轨。以下三种明智的方法可以让你的员工在艰难时期坚持下去。...

中秋佳节是中国的四大传统节日，象征着团团圆圆，和和美美，中秋佳节应该和家人一起赏月、聊天、吃月饼。随着佳节的将至，本文将介绍在公司如何举办一场中秋DIY月饼主题...

在实际工作中，企业管理者遇到较多的问题就是如何带领好一个团队，让整个团队为整体目标服务，达到绩效的最大化。那么，管理团队的的五个核心要素是什么呢？...

如何打造高性能的团队，打造强大的团队需要运筹帷幄以及更周到的执行力。如果你正在组建团队的过程中，这里有7个特征：...