当你管理一个团队时，请让员工记住以下黄金定律 ！

让人迷茫的原因只有一个，那就是本该拼搏的年纪，却想得太多，做得太少。

1、自我管理

工作不养闲人，团队不养懒人。每天思考今天的工作价值几分，如果满分是5分，那么你当日得分是否可以达到4分?

这就是日OKR自我管理！

2、学会投资自己的大脑

入一行，先别惦记着能赚钱，先学着让自己值钱。先值钱，再赚钱!

学习是永远不会错的投资。钱是投资出来的，首先投资大脑!

3、聚焦坚持，才能到达终点

走下坡路，往往很舒服，没有哪个行业的钱是好赚的。

选对行业，聚焦，坚持，才能达到终点！

4、磨练才能造就成功

干工作，没有哪个是顺利的，受点气是正常的。

合理的是训练，不合理的当做磨练。

5、坚信未来能赚钱

第一份工作，不要想赚大钱。赚不到钱，赚知识;赚不到知识，赚经历;赚不到经历，赚阅历。

以上都赚到了就不可能赚不到钱。

6、改变态度，才能决定高度

只有先改变自己的态度，才能改变人生的高度。

只有先改变自己的工作态度，才能有职业高度。

7、不考虑太多，只想拼搏

让人迷茫的原因只有一个——那就是本该拼搏的年纪，却想得太多，做得太少。